送別会が初めての人に教えてあげたいちょっとしたこと

サロンの打ち上げで窮することといえばリーダーの長話といった終わらない打ち上げだ。

弊社は10名称以下のちっちゃな株式会社だ。

打ち上げは忘年会か年始会のどちらかってアマチュアパーティーをする程度で年間に1〜3回程度のオープンだ。

要所は打ち上げを仕切ってもらえるオーナーの好みで決められ、割と割高お店を選んでいただいています。

こちらは飲み会に参加することは大好きですがサロンのとなると少し億劫な気持ちになります。

その理由は、その打ち上げでのストーリーの中心はオーナーであり、しかも結構おわりが見えないからです。

ストーリーの内容は役割の発言1割、嗜好や時事題目が9割合なります。

先日行った打ち上げでは最近のオーナーのホットがラグビーで、自社にもラグビー先人が多いということもあり、ラグビー気分になりました。

最近ラグビーの人気が高まってきてはいますが、私のラグビーへの把握は五郎丸スポーツマンがいるというスケール。

全くついて行くことができないストーリーにしげしげと相槌を打つだけの時刻が何時刻か続きました。

しかも一次回会で一旦解散という形態を取ってくれれば少しは忍耐できそうな気持ちになりますが、オーナーが仕切って要る会なので結構終わりにしてくれず、もう一度一シチュエーション、再び一シチュエーションという打ち上げが続きます。

終電が無いと言い帰りたいところではありますが、お先にサロンの人物で職業宿屋を頭数取り分取ってあるので逃げみたいがありません。

結果その時の打ち上げは4次回会まで行われ、はじめて開放されたのは3タイミング。

モーニングに8ところ全部でレストランへ集まろうとも言われました。

モーニングを終えるという止めるように帰りました。

割高食物に舌鼓を打つことはだいぶ嬉しいことですが、そこまで忍耐を掛かることが重過ぎて次の同行がメランコリーだ。

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